战斗属性的加点直接关系到角色在战场上的表现，合理的属性分配能显著提升输出效率或生存能力。基础属性如力量、敏捷、体力分别对应物理攻击、命中闪避以及生命值防御，需根据职业定位优先强化核心属性。斗士依赖力量提升爆发伤害，而祭司或神秘学者需侧重智力增强技能效果。加点时需避免平均分配，通常建议主属性占比70%次要属性根据装备需求或战术短板补充。科技专精角色则需优先精神属性以扩大能量池，辅以体力保证存活率。属性加点并非固定模板，需结合装备属性和战斗场景动态调整。
技能加点是属性分配的延伸，需围绕核心战斗机制展开。攻击型角色应优先点满高伤害主动技能，如奥术飞弹或天体降临，同时搭配增伤被动；防御型角色则需强化减伤、格挡类技能。团队辅助角色需侧重群体增益或控制技能，如奥术之墙的无敌效果或曼纳序列的减伤光环。技能树中存在过路技能，只需投入最低点数解锁关键进阶即可。需注意技能间的联动性，例如暴击率提升被动需与高攻速技能配合才能收益最大化。加点方案应保留一定灵活性，面对PVE和PVP时可通过技能重置功能切换不同流派。
高力量需求的重型武器需提前预留属性点，而轻型装备通常对敏捷有硬性要求。附魔属性可弥补加点不足，例如缺乏耐力时可通过装备附加生命值。特殊装备如尖刺盾能将护甲属性转化为伤害，需将加点向护甲倾斜。黑市兑换的稀有装备往往带有独特属性加成，需针对性调整加点策略。装备强化和附魔消耗资源较多，建议优先强化与主属性匹配的装备部位，避免资源分散导致战力提升不明显。
高难度副本中生存压力较大，需临时调整耐力占比；速刷任务则可牺牲防御追求极限输出。战区表彰科技等系统会对特定属性提供百分比加成，加点时需将其计算在内。队伍配置也会影响属性价值，例如团队已有坦克时输出角色可降低体力投入。建议定期通过训练场测试伤害数据和承伤能力，用实战反馈优化加点方案。属性加点本质是资源分配问题，需在当前版本环境下找到伤害、生存和功能性的最佳平衡点。
